Društvo
UPOZNAVANJE SA TRŽIŠTEM RADA: Erasmus plus studenti u posjeti kompaniji Monetize Ad
06. Sep. 20220
"Jedini izlaz, barem u kratkom roku, jeste da se dodatno spuste doprinosi za 5 posto", naveo je.
Ekonomija
12. Jun. 2025
0
Ekonomski analitičar i federalni zastupnik Admir Čavalić istaknuo je da do kraja godine nema nekog optimizma u vezi sa tržištem rada u FBiH - broj zaposlenih, dinamika i slično.
Objasnio je i zašto je to tako.
Jedan od razloga je taj što trenutno trošimo preko 100 miliona KM novca poreznih obveznika kako bi čuvali 70.000 radnih mjesta u FBiH.
"Kriteriji su takvi da otpuštanje jednog radnika automatski znači da kompanija gubi pravo na subvencije (koje mogu biti par desetina KM mjesečno). Zamislite kakvi su onda poticaji za kompaniju da čuva "marginalnog radnika". Zlatni mjeseci za povećanje zaposlenosti spram trendova ranijih godina su: april, maj, juni i juli. Već smo u trećem zlatnom mjesecu, a bilans je preko 5.000 manje radnika shodno podacima Porezne uprave FBiH (gore je bilo u prvom kvartalu shodno podacima Agencije za statistiku BiH - zlatni mjeseci ipak popravljaju negativnu sliku)", navodi Čavalić.
Dodao je da se obrtnici i dalje vežu za prosječnu plaću, što ih ovu godinu čini bezbjednim, međutim pitanje je šta očekivati početkom naredne godine, a shodno činjenici da očekujemo značajno povećanje prosjeka zbog Odluke o minimalnoj plaći od 30.12.
"Jedini izlaz, barem u kratkom roku, jeste da se dodatno spuste doprinosi za 5 posto. Uspjeli smo 5,5 posto (od 01.07.) ali to nije dovoljno. 10,5 posto je već (is)korak - kako sam zajedno sa kolegama Alifendić i Čampara predlagao već u januaru. Svejedno, skeptičan sam da se godina može spasiti, barem statistički posmatrano", naveo je Čavalić, te dodao:
"Da 10 posto dobije otkaze od ovih što se održavaju kroz subvencije, to je dodatnih 7.000 otkaza", zaključio je Čavalić.
Do kraja godine nema nekog optimizma u vezi sa tržištem rada u FBiH - broj zaposlenih, dinamika i slično. Zašto?
— Admir Čavalić (@AdmirCavalic) June 12, 2025
(1) Trenutno trošimo preko 100 miliona KM novca poreznih obveznika kako bi čuvali 70.000 radnih mjesta u FBiH. Kriteriji su takvi da otpuštanje jednog radnika… pic.twitter.com/mbRU0nGhl1
Društvo
UPOZNAVANJE SA TRŽIŠTEM RADA: Erasmus plus studenti u posjeti kompaniji Monetize Ad
06. Sep. 20220
Ekonomija
DOK SU BROJNI POSLODAVCI U PROBLEMIMA: Agencija za rad i zapošljavanje tvrdi da veliki broj ljudi u BiH ne želi raditi
17. Jul. 20222
Ekonomija
VELIKO ISTRAŽIVANJE TRŽIŠTA RADA U FBiH: Poslodavci su iskazali najveću potrebu za...
31. Mar. 20220
Vijesti
SLOVAČKI ŠEF DIPLOMATIJE U SREBRENICI: "Najgori masakr u Evropi od kraja Drugog svjetskog rata zauvijek je obilježio evropsku historiju"
Prije 13 min0
Regija
SRPKINJA TVRDI DA JE STRAVIČNO NAPADNUTA TOKOM RADA U HRVATSKOJ: "Zaletio se prema meni"
Prije 18 min0
Politika
ORUČEVIĆ O PLENKOVIĆEVOJ POSJETI POTOČARIMA: "U Srebrenici polaže cvijeće, a na Heliodromu pravi muzej sjećanja na vojsku zločinaca"
Prije 25 min0
Regija
MEDIJ U SRBIJI DOBIJA PRIJETNJE: "Ako se sjećate Charlie Hebdoa..." (FOTO)
Prije 25 min0
Ekonomija
OVDJE NI DRAGAN ČOVIĆ NIJE MOGAO POMOĆI: Kompanija koja je ugasila proizvodnju u BiH, a otvorila novi pogon u Zagrebu
08. Jul. 20250
Ekonomija
ČUDO U SARAJEVU: Mašine izašle na teren, ruši se čuveni objekat u Nedžarićima
10. Jul. 20250
Ekonomija
U JOŠ JEDNOM KANTONU ISPLAĆENI REGRESI: Budžetski korisnici dobili po 799 KM
09. Jul. 20250
Ekonomija
IZNENAĐUJUĆI PODACI: Ove dvije općine su u vrhu po prosječnim plaćama u FBiH, jedna od njih je preko noći doživjela ekonomski procvat...
09. Jul. 20250
trenutak ...
Komentari - Ukupno 0
NAPOMENA: Komentari odražavaju stavove njihovih autora, a ne nužno i stavove redakcije Slobodna Bosna. Molimo korisnike da se suzdrže od vrijeđanja, psovanja i vulgarnog izražavanja. Redakcija zadržava pravo da obriše komentar bez najave i objašnjenja. Zbog velikog broja komentara redakcija nije dužna obrisati sve komentare koji krše pravila. Kao čitalac također prihvatate mogućnost da među komentarima mogu biti pronađeni sadržaji koji mogu biti u suprotnosti sa vašim vjerskim, moralnim i drugim načelima i uvjerenjima.